總經理致辭

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作為公司領導非常榮幸大家關注我公司,瑾在此感謝大家對本公司的關心。身為80后的我,亦是中國第一代獨生子女“聚香源”餐飲管理有限公司一直秉承“營養,時尚,健康”的經營理念;多年來始終把“打造一流餐飲品牌、塑造一流專業人才”作為己任,以營造積極、和諧、團結、進取的團隊精神作為企業文化建設的首要工作。公司奉行是一種“共享文化”,我們倡導善待、培育員工;尊重、關愛顧客;奉獻、回報社會。目前,我們正在努力培植這種文化氛圍,并通過全體員工的共同努力,盡快實現這一目標。

核心價值觀作為企業文化的核心內容,應成為我們企業的精神文明之花,永遠盛開在每位員工的心中、綻放在每位員工的臉上、深植于每位員工的工作中。公司將以持續的努力,宣傳推廣企業文化,并通過公司領導層的表率、示范作用,引導員工正確理解企業文化的核心理念,在思想上認同、尊重、服從企業文化,真正實現內化于心。同時,對企業文化的高度認同必然會轉化為精神上的激勵,形成強烈的凝聚力,使員工全心全意地投入到工作中,實現外化于行。員工在個人價值得到體現的同時忠誠于企業,把企業作為自己的第二個“家”。


總經理簽名:

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